회사의 발행 문서에 대한 노출에서 4 년 이상, 감사 및 감독 부서는 다양한 서명 문서에 대한 700 개 이상의 사본에 도달했습니다 기피.
. 비즈니스가 제자리에 있는지 여부와 그 효과가 긍정적인지 여부에 관계없이 비즈니스가 향상됩니다.이 회사는 팀 구성의 실제 결과에 대한 객관적인 검증이 기업이 오랫동안 개발할 수 있는지 여부를 결정했습니다.
. 개념 환경에 따라 설립 된 기업, 인본주의 적 정신과 싸움의 경험은 해마다 침전되었습니다.
. 회사의 오픈 소스 흐름을 옹호하고 비용 절감 및 비용 증가를 옹호하면서 일급 급여 지불금의 모니터링 등이 그룹 리더의 중요한 결정과 격렬한 모멘텀을 보여줍니다. 모든 간부와 직원이 새로운 것을 바꾸고, 협력하고, 절정을 오르도록 이끌어냅니다.
방향을 구별하고, 기울어지고, 함께 일하면서 꾸준히, 좋고, 멀리 갈 수 있습니다.
